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        2020广州银行佛山支行社会招聘报名条件

        2020-12-20 18:48:51| 来源:广东中公教育
        2020广州银行佛山支行社会招聘报名条件是什么?广州银行佛山分行成立于2011年6月,是广州银行的一级分行、重点发展行,截至2019年末,分行总资产为101亿元,各项存款余额102亿元,贷款(含表外)余额144亿元,累计实现税前账面利润9亿元。

        2020广州银行佛山支行社会招聘报名条件

        招聘基本条件

        (一)遵规守法,诚信廉洁,勤奋敬业,团结合作,具有较强的事业心和责任心,具有良好的服务意识,服从分配,热爱银行工作;

        (二)身体健康、性格开朗、仪表大方,具有良好的心理素质,符合珠海用工条件,不属于我行规定的亲属回避对象。

        招聘岗位

        1、综合柜员岗(若干)

        岗位职责

        从事银行储蓄、会计结算等柜面业务;为客户提供优质的金融服务,维护与拓展客户关系。

        招聘要求

        相关专业大学专科及以上学历;

        年龄在30周岁(含)以下;

        1年以上银行柜员工作经验,业务技能熟练,持有相关从业资格证书优先;

        仪表端庄、有亲和力,具有良好的服务意识、团队协作能力及较强的沟通能力;

        本地户籍优先;

        满足所应聘岗位的相关任职条件。

        2、IT运维岗(1名)

        岗位职责

        (1)严格遵守国家有关法律法规与银行规章制度;

        (2)负责分行科技信息方面的规章制度、办法措施、应急预案等科技相关制度的建设工作;

        (3)负责科技设备及机房的管理与维护工作,负责分行的网络维护及建设工作,保障分行网络系统及其他各项科技信息系统的正常运行;

        (4)负责分行的信息安全管理工作,防范和管控分行科技风险;

        (5)负责根据业务部门的开发需求做好总行系统开发的协助工作,配合做好业务系统上线以及分行相关科技设备(含计算机、网络设备、防火墙等)等硬件设备的配置及管理工作;

        (6)负责分行各项科技相关设备及电子机具的安装、维修、维护等工作;

        (7)负责分行与总行信息科技部等相关部门的业务联络与执行;负责分行的科技培训工作;完成领导交办的其他工作。

        招聘要求

        全日制本科及以上学历,计算机、通信、应用数学等理工类相关专业毕业;

        从事金融行业或其他相关专业岗位经验2年(含)以上,具备应聘岗位所需的工作经验和专业技能等;

        年龄35周岁(含)以下;

        满足所应聘岗位的相关任职条件。

        3、综合型支行行长(若干)

        岗位职责

        负责支行的整体运营管理,全面推进支行各项业务发展,拓宽市场渠道。

        招聘要求

        男性45周岁(含)以下,女性40周岁(含)以下,相关专业大学本科及以上学历,具有4年(含)以上金融或相关专业从业经验

        具有良好的团队管理能力和市场营销拓展能力,有丰富的客户资源,无违法违纪和不良记录;

        符合银保监局有关高级管理人员任职资格规定;

        特别优秀的,可适当放宽条件(需提供业绩证明)。

        4、公司业务团队负责人(若干)

        岗位职责

        负责公司团队建设、业务营销及产品推动,并对团队的资产质量负责。

        招聘要求

        男性45周岁(含)以下,女性40周岁(含)以下,相关专业大学专科及以上学历,具有3年(含)以上金融或相关专业从业经验;

        具有良好的团队管理能力和市场营销拓展能力,有丰富的客户资源,无违法违纪和不良记录;

        特别优秀的,可适当放宽条件(需提供业绩证明)。

        5、对公客户经理(若干)

        岗位职责

        负责公司业务的客群开发、产品营销及推广宣传,负责开拓市场发展新客户,管理维护存量客户等。

        招聘要求

        男性45周岁(含)以下,女性40周岁(含)以下,相关专业大学专科及以上学历,具有1年(含)以上金融或相关专业从业经验;

        具有良好的市场营销拓展能力,有丰富的客户资源,无违法违纪和不良记录;

        特别优秀的,可适当放宽条件(需提供业绩证明)。

        6、零售客户经理(若干)

        岗位职责

        负责零售业务的客群开发、产品营销及推广宣传,负责开拓市场发展新客户,管理维护存量客户等。

        招聘要求

        男性45周岁(含)以下,女性40周岁(含)以下,相关专业大学专科及以上学历,具有1年(含)以上金融或相关专业从业经验;

        具有良好的市场营销拓展能力,有丰富的客户资源,无违法违纪和不良记录;

        特别优秀的,可适当放宽条件(需提供业绩证明)。

        7、理财经理(若干)

        岗位职责

        负责发展与维护财富客户,进行客户需求深度挖掘,为客户提供个性化的投资建议和理财方案。

        招聘要求

        男性45周岁(含)以下,女性40周岁(含)以下,相关专业大学专科及以上学历,具有1年(含)以上金融或相关专业从业经验;

        具有良好的市场营销拓展能力,有丰富的理财经验及客户资源,无违法违纪和不良记录;

        取得理财销售资格、AFP、基金、保险从业资格等岗位资格证书优先考虑;

        特别优秀的,可适当放宽条件(需提供业绩证明)。

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        (责任编辑:张子滨)

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